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Aide soignant/soignante à domicile

  • Métier :

L’aide-soignant/aide-soignante travaille en collaboration et sous la responsabilité de l’infirmier coordinateur / infirmière coordinatrice dans un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Dans le cadre de la politique ADMR Vendée, et dans le respect des procédures qualité et les protocoles de soins, l’aide-soignant/aide-soignante réalise des soins liés à la continuité de la vie visant à compenser une diminution ou perte d’autonomie sur l’hygiène, l’aide à la mobilisation, la prévention santé.

Les interventions sont prises en charge par l’ARS et nécessite pour le patient de disposer d’une prescription médicale.

Public :

  • Personnes de plus de 60 ans dépendantes

  • Personnes de moins de 60 ans en situation de handicap

  • Personnes prises en charge dans le cadre de l’hospitalisation à domicile

  • Avantages métier :

  • Autonomie
  • Responsabilité
  • Travail en équipe
  • Temps d’intervention adapté aux besoins de la personne
  • Relationnel important
  • Conditions :

  • Horaires coupés
  • Être disponible le week end
  • Véhicule de service
  • 92 % des postes en CDI, à temps partiel
  • Amicale des salariés (œuvres sociales)
  • Formations donnant accès au métier :

  • DEAS : diplôme d’état d’aide-soignant

  • CAFAS

  • AMP

  • AES

  • Missions principales :

  • Dispense des soins d’hygiène (douche, toilette, …) et de confort (coiffure, maquillage, stimulation corporelle,) auprès des personnes en perte d’autonomie sur des temps pouvant aller de 30 mn à 90 mn (temps nécessaire aux soins)
  • Observe, surveille et transmet les changements physiques et/ou psychologiques du patient à l’équipe soignante.
  • Accompagne la personne et son entourage par l’écoute, le soutien et leur donne des conseils (alimentation hydratation mobilisation déplacement utilisation du matériel d’aide à la mobilité)
  • Identifie les situations à risques de maltraitance

  • 7h45-8h15 : douche de Mme Zoé 40 ans opérée du dos et alitée pendant 2 mois, habillage et mise en beauté (coiffage, bijoux, et rouge à lèvre).
  • 8h30-9h : Toilette et habillage, aide au lever et mise au fauteuil de M. Paul 94 ans ne pouvant se mobiliser seul suite à un AVC
  • 9h10-10h00 : Déshabillage, toilette au lavabo et au gant pour Mme Yvette 65 ans atteinte de la maladie de parkinson, habillage, brushing, prise de médicaments
  • 10h10-10h50 : Aide à la douche, habillage puis aide à la marche pour Mme Paulette 75 ans venant de se faire opérer d’une prothèse de hanche
  • 11h10-12h : toilette au lit, rasage et habillage de M. Jean 91 ans, prise de médicaments, stimulation corporelle, vérification que M. Jean ait tout à portée de main (mouchoir, télécommande, gourmandises)
  • 17h-18h20 : toilette au lit de Mme Yasmina 60 ans en soins palliatifs à domicile, changement des vêtements, stimulation corporelle, vérification de l’accès au confort (bassin, télécommande, mouchoirs, …)
  • 18h30-18h50 : mise en pyjama de M. Nicolas 27ans handicapé moteur suite à un accident de voiture, prise des médicaments, soin de confort corporel
  • 19h00-19h15 : prise des médicaments Mme Julia 91 ans, aide à la mobilité pour mise au li.
  • 19h20-19h35 : Prise des médicaments, transfert du fauteuil au lit pour M. Paul et prise de médicaments
  • 19h40-20h00 : lavage de dent, démaquillage, mise en chemise de nuit et prise de médicament pour Mme Yvette

  • Organisation du travail :

Le rythme de travail varie suivant le temps de travail établi dans le contrat de travail lundi au dimanche. Il est organisé en tournées par l’infirmier coordinateur / infirmière coordinatrice en fonction des besoins des patients.
Le rythme des samedis et dimanches travaillés varient d’un SSIAD à un autre. En général, 2 dimanches sur 3 sont ne sont pas travaillés.
Les aides-soignants /aides-soignants sont d’astreinte un dimanche tous les 2 mois environ pour les remplacements d’urgence suivant l’organisation du SSIAD.

L’aide-soignant/aide-soignante intervient seul/e au domicile. Mais travaille en lien avec les autres intervenants : infirmiers, aides à domicile, médecins, kinésithérapeutes, orthophoniste, …

Des réunions d’équipe sont organisées en général 2 heures tous les 15 jours
Un contact quotidien avec l’IC est possible.

  • Qualités requises :

  • Qualités relationnelles
  • Discrétion
  • Avoir le sens de l’écoute et de l’observation
  • Capacité d’adaptation
  • Disponibilité
  • Esprit d’équipe